Rayon Formation des adultes
Construire son projet de formation : pour évoluer, s'adapter, rebondir

Fiche technique

Format : Broché
Nb de pages : VII-189 pages
Poids : 317 g
Dimensions : 14cm X 22cm
EAN : 9782100059485

Construire son projet de formation

pour évoluer, s'adapter, rebondir


Collection(s) | Efficacité professionnelle
Paru le
Broché VII-189 pages

Quatrième de couverture

Pour garantir le bon déroulement d'une carrière professionnelle, il faut de nos jours savoir actualiser ses connaissances, ajuster ses comportements, développer de nouvelles compétences. Face à la multiplicité des organismes et des formations, il n'est pas toujours aisé de s'orienter et de choisir pour préparer au mieux son avenir. Cet ouvrage aide le lecteur à formuler un plan de formation cohérent et à comparer les dispositifs pour choisir la solution la plus appropriée. Il vous montre ainsi comment :

  • identifier les évolutions de votre métier, de votre secteur d'activité ;
  • anticiper sur les compétences qui vous seront utiles ;
  • choisir la meilleure façon de vous former ;
  • comparer les offres et choisir les stages ;
  • obtenir les moyens en temps et en argent pour concrétiser votre projet ;
  • convaincre vos interlocuteurs et dépasser les obstacles.
  • Clair, précis et très renseigné, ce livre permet à tous, quelle que soit sa situation professionnelle, salariés, demandeurs d'emploi, stagiaires, de profiter pleinement des possibilités offertes par la formation professionnelle continue.

    Biographie

    Daniel Géraud, spécialiste de l'orientation et de la formation des adultes, il a exercé comme conseiller professionnel puis comme formateur. En tant qu'expert international, il a assuré plusieurs missions pour les services de l'emploi européens. Il est aujourd'hui chargé de mission à l'ANPE et anime un réseau d'agences.

    Jean-Jacques Joubert, conseiller professionnel, il accompagne des salariés et des demandeurs d'emploi dans leur projet de formation ou de reconversion. Il forme des conseillers à l'emploi, élabore des actions de formation et pilote une équipe de professionnels de l'ANPE chargés de conseiller les entreprises dans leurs recrutements.

    Avis des lecteurs

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