Collection(s) : Les indispensables
Paru le 04/02/2012 | Broché 841 pages
Public motivé
Quel contrat de travail ? Et pour qui ?
Qu'est-ce que le contrat unique d'insertion (CUI) ?
Comment accéder à une formation ?
En quoi consiste le contrat de sécurisation professionnelle ?
Comment mettre en oeuvre la rupture conventionnelle d'un CDI ?
Connaître ses droits et ses obligations pour évoluer dans les meilleures conditions possibles au cours de sa vie professionnelle, tel est l'objet de ce guide pratique proposé par le ministère en charge du Travail. Dans des domaines aussi vastes que ceux du travail, de l'emploi et de la formation professionnelle, qui ont concerné, concernent et concerneront chacun - employeurs, salariés, représentants du personnel, personnes en recherche d'emploi, etc. -, disposer d'une information claire et accessible apparaît comme une nécessité et un atout.
Nouvelle édition 2012
Le droit du travail et de l'emploi a connu, depuis la dernière édition de ce guide, d'importantes évolutions, notamment la réforme de la médecine du travail, la mise en oeuvre d'une série de dispositions visant à développer l'alternance ou les nouvelles aides destinées aux travailleurs handicapés. Cette 12e édition du Guide pratique du droit du travail intègre toutes les nouveautés réglementaires et législatives, et la jurisprudence la plus récente, afin de proposer l'information la plus à jour et la plus complète qui soit.
