Rayon Gestion des entreprises
L'autoévaluation des performances à travers le modèle EFQM : guide de terrain pour réussir

Fiche technique

Format : Broché
Nb de pages : 374 pages
Poids : 766 g
Dimensions : 19cm X 24cm
EAN : 9782124755066

L'autoévaluation des performances à travers le modèle EFQM

guide de terrain pour réussir


Paru le
Broché 374 pages

Quatrième de couverture

Améliorer les performances et adapter sans cesse les structures d'une entreprise, quels que soient la taille et le secteur d'activité, nécessite d'être un leader et un visionnaire, de conjuguer rigueur et ouverture, sans négliger une bonne dose de perspicacité. Ces qualités doivent s'accompagner des compétences et connaissances dans de nombreux domaines allant de la gestion financière au management des compétences et des talents. Pour développer cette clairvoyance et pour prendre des décisions efficaces, il est plus que jamais indispensable de se donner du recul et de prendre conscience des forces et faiblesses de son organisation.

L'autoévaluation est une réponse structurée, efficace et objective pour faire les bons diagnostics tout en associant son équipe.

Cet ouvrage offre une méthode et des outils pratiques pour évaluer vous-même votre entreprise selon les fondamentaux du modèle d'excellence EFQM.

Pour aller au-delà des apparences et plonger au coeur des pratiques de management de toute l'entreprise, découvrez les 9 critères de ce modèle: leadership, politique et stratégie, personnel, partenaires et ressources, processus, résultats clients, collectivité et performances clés.

Beaucoup plus pragmatique et nettement moins aléatoire qu'une formule magique ou une boule de cristal pour être réactif, atteindre ses objectifs et rester sur le chemin de la performance. Laissez-vous guider, pas à pas.

Biographie

Patrick Iribarne et Stéphane Verdoux sont tous deux assesseurs européens accrédités par l'EFQM et auditeurs pour l'Afaq. De nombreuses années d'intervention auprès de grandes entreprises et d'organismes publics leur ont permis de développer une expertise unique dans le domaine de l'autoévaluation. Outre ces collaborations, Patrick Iribarne et Stéphane Verdoux animent des séminaires au sein des comités de direction, organisent des groupes de benchmarking interentreprises (Programmes PEPPS d'amélioration des performances: www.pepps.org) et interviennent comme formateurs pour Afnor et pour l'Université Paul Sabatier de Toulouse.

Avis des lecteurs

Du même auteur : Patrick Iribarne

Focus groups : mode d'emploi

Autoévaluation des processus : le modèle PEPS : pratique de l'évaluation de

Evaluer et valoriser les performances responsables

Balanced scorecards et qualité : le couple gagnant !

Prix, modèle et démarches EFQM : guide de terrain pour réussir

EFQM : le guide de l'évaluation

La haute performance publique : comment piloter et évaluer les performances

EFQM 2020 : le grand guide de la mise en oeuvre : 7 leviers pour progresser

Du même auteur : Stéphane Verdoux

Autoévaluation des processus : le modèle PEPS : pratique de l'évaluation de

Evaluer et valoriser les performances responsables

L'entreprise orientée processus : aligner le pilotage opérationnel sur la s

Prix, modèle et démarches EFQM : guide de terrain pour réussir

EFQM : le guide de l'évaluation

L'entreprise orientée processus : aligner le pilotage opérationnel sur la s

La haute performance publique : comment piloter et évaluer les performances

L'entreprise orientée processus : aligner le pilotage opérationnel sur la s

EFQM 2020 : le grand guide de la mise en oeuvre : 7 leviers pour progresser