Rayon Droit social et du travail
La médiation : un mode innovant de gestion des risques psychosociaux : qualité de vie, souffrance au travail, que peut la médiation ?

Fiche technique

Format : Broché
Nb de pages : 144 pages
Poids : 120 g
Dimensions : 11cm X 18cm
ISBN : 978-2-84668-539-9
EAN : 9791091871105

La médiation

un mode innovant de gestion des risques psychosociaux
qualité de vie, souffrance au travail, que peut la médiation ?


Paru le
Broché 144 pages
préface Pierre Garbit
Public motivé

Quatrième de couverture

Jean-Marc Bret, avocat et médiateur, propose avec conviction et pertinence d'étendre le champ d'application de la médiation à la prévention et à la gestion des risques psychosociaux.

Il décrit d'abord le cadre pratique et juridique des risques psychosociaux, en insistant sur la responsabilité du chef d'entreprise, qui lui impose de mettre en oeuvre les moyens de les prévenir et de les gérer.

Il fait vivre ensuite le déroulement du processus de médiation, fondé sur une véritable reconnaissance de l'autre dans sa différence, l'exigence de confidentialité et les qualités du médiateur.

Enfin, cette réflexion l'amène à établir une proposition de modélisation des médiations liées à la souffrance au travail.

Ce que Jean-Marc Bret énonce avec une facilité qui en rend la compréhension aisée recouvre une réalité complexe. Cet ouvrage permet d'éclairer, rassurer et convaincre le lecteur qui s'interroge.

Biographie

Jean-Marc Bret est avocat au Barreau de Lyon depuis 30 ans, spécialisé en droit du travail et droit commercial.
Co-fondateur du Cabinet Alagy Bret et Associés, il n'a de cesse d'élargir ses compétences pour accompagner ses clients. Devenu médiateur, il continue à se former et partage ses découvertes.
Formateur et enseignant en médiation, membre actif de plusieurs organisations de médiateurs, il est le créateur des « Matinales de la médiation », en partenariat avec Tribune de Lyon.
Parallèlement, il poursuit son activité d'avocat.

Avis des lecteurs

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