Le guide social de l'entreprise, 1998

Après une description de l'environnement de l'entreprise, sont traités les relations individuelles entre l'employeur et le salarié (embauche, types de contrats, formulations, ruptures possibles, vie au sein de l'entreprise) aussi bien que les rapports avec les représentants du personnel. Tout ce qui concerne la protection sociale et les conflits collectifs du travail est aussi examiné.