Rayon Gestion des entreprises
Le recrutement responsable : pour réenchanter la relation candidats-entreprises

Fiche technique

Format : Broché
Nb de pages : XXIV-253 pages
Poids : 500 g
Dimensions : 16cm X 24cm
ISBN : 978-2-12-465565-6
EAN : 9782124655656

Le recrutement responsable

pour réenchanter la relation candidats-entreprises

Chez Afnor

Paru le
Broché XXIV-253 pages
préface Wilhelm Laligant
Professionnels

Quatrième de couverture

Le recrutement responsable

Pour ré-enchanter la relation Candidats/Entreprises

Métiers peu ou mal connus, métiers sans candidats, candidats sans métiers : le marché du travail connaît de profonds déséquilibres.

Dans le même temps, entreprises, recruteurs et candidats voient leurs certitudes et leurs repères d'hier remis en question sans ménagement : avènement du digital, du big data et des réseaux sociaux, fin des plans de carrières linéaires, disparition annoncée du CV...

Il apparaît dès lors urgent de refonder le pacte candidats-entreprises. C'est un enjeu à la fois économique, humain et sociétal.

Cet ouvrage permet d'envisager concrètement des solutions innovantes pour redonner à la fonction recrutement et à l'expérience candidat la place qu'elles méritent.

Pour en finir avec le dogme du copier-coller et cette quête « pour hier » de candidats parfaits, donc parfaitement introuvables.

Pour enfin accueillir chaque candidat comme un client.

12 grands témoins et personnalités reconnues ont apporté leur regard et leur contribution à cette 2e édition du Recrutement responsable, dans laquelle vous retrouverez également les meilleurs billets du blog de l'auteur (www.blogrh-thomasvilcot.com) qui compte à ce jour plus de 200 000 visites !

Pour, ensemble, oser faire bouger les lignes et pour avancer vers un recrutement plus responsable.

Biographie

DRH en activité et auteur de 3 ouvrages, Thomas Vilcot pratique le recrutement en entreprise depuis 20 ans.

Avis des lecteurs

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