Rayon Gestion des entreprises
Leaders du troisième type : pour redonner du sens à notre engagement

Fiche technique

Format : Broché
Nb de pages : 171 pages
Poids : 294 g
Dimensions : 16cm X 22cm
ISBN : 978-2-212-56375-7
EAN : 9782212563757

Leaders du troisième type

pour redonner du sens à notre engagement


Paru le
Broché 171 pages
illustrations de Clod
Professionnels

Quatrième de couverture

Leaders du trosième type

Quel sera le profil des leaders de demain ? La réponse ne peut être simple face à la complexité de la société actuelle plongée au coeur de la quatrième révolution industrielle. Dirigeant d'entreprise, enseignant, l'auteur apporte un regard original et différent sur l'évolution du monde et du leadership.

Les chapitres de cet ouvrage visent à guider le lecteur dans cet univers en pleine mutation, à prendre conscience du potentiel de progression lié au digital, à lui faire découvrir le royaume des narcissiques - qui pour beaucoup sont aux commandes du monde - pour mieux en cerner les limites et à voir se dessiner peu à peu les contours d'un nouveau type de leadership. Davantage tournés vers les autres, porteurs de projets collectifs et de sens, les « révolutionnaires 2.0 » ou « leaders du troisième type » vont émerger peu à peu pour bouleverser le statu quo et tracer une nouvelle voie.

Rythmé de synthèses, de portraits de personnages historiques ou contemporains et de cas vécus par l'auteur, le livre s'adresse à un public large, à tous ceux qui s'intéressent au leadership, au changement et aux implications pouvant en découler.

Biographie

Diplômé de Sciences Po Paris, PhD, Gérald Karsenti est titulaire de plusieurs masters spécialisés dont l'un au sein de HEC Paris et de l'université d'Oxford. Auteur de quatre ouvrages, P-DG de Hewlett Packard Enterprise France et professeur affilié à HEC Paris depuis dix ans, il est également membre du conseil du Cercle, chroniqueur de la Harvard Business Review France, influencer sur Linkedln et anime un blog (http://geraldkarsenti.blogspot.fr) dont les posts sont régulièrement repris par les réseaux sociaux.

Avis des lecteurs

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