Modèles de jeux de formation : 50 jeux-cadres de Thiagi

Fiche technique

Format : Broché
Nb de pages : 397 pages
Poids : 600 g
Dimensions : 16cm X 21cm
EAN : 9782708130876

Modèles de jeux de formation

50 jeux-cadres de Thiagi

De Bruno Hourst, Sivasailam Thiagarajan,

Chez Ed. d'Organisation

Collection(s) | Livres outils

Paru le 01/04/2004

Broché 397 pages

illustrations Jilème

Professionnels

Quatrième de couverture

Un jeu-cadre est une structure de jeu vide de contenu, que l'on remplit en fonction de ses besoins. On peut ainsi concevoir en quelques instants un jeu de qualité, parfaitement adapté aux besoins de la formation ou de l'enseignement, et d'un coût quasiment nul.

Tout jeu-cadre est très facilement adaptable selon les besoins et les contraintes de l'utilisateur : thème étudié, temps disponible, nombre de participants, niveau de connaissance, etc.

Dans cette 2^e édition, le «jeu-conférence» est plus particulièrement développé. Il permet d'allier harmonieusement la forme traditionnelle d'exposition (conférence ou cours magistral) avec des activités interactives.

Biographie

Bruno Hourst, est ingénieur, enseignant et formateur. Après une formation en Australie et aux États-Unis, il développe les fondements du mieux-apprendre, approche pédagogique ouverte permettant de trouver ou de retrouver le plaisir d'apprendre. Il propose également des outils pédagogiques puissants en cohérence avec ce mieux-apprendre, comme les jeux-cadres développés par Thiagi aux États-Unis et dans plus de 20 autres pays.

Sivasailam Thiagarajan (alias Thiagi) est Indien et vit aux États-Unis. Maître incontesté des jeux pour l'entreprise et l'enseignement, il a particulièrement développé le concept de jeu-cadre.