Rayon Gestion des entreprises
Petit manuel d'accélération de transformation culturelle (et comportementale) à destination des organisations

Fiche technique

Format : Broché
Nb de pages : 164 pages
Poids : 160 g
Dimensions : 11cm X 18cm
ISBN : 978-2-35456-272-4
EAN : 9782354562724

Petit manuel d'accélération de transformation culturelle (et comportementale) à destination des organisations


Paru le
Broché 164 pages

Quatrième de couverture

Comment accélérer la transformation culturelle d'une organisation ?

Ce petit manuel est une proposition de réponse à destination de tou(te)s les patron(ne)s opérationnel(le)s de business units et de leurs managers.

6 leçons et une méthode en 9 pas pour déclencher l'empowerment au travail et installer des conditions propices à l'apprentissage permanent, à l'agilité et aux expérimentations fertiles.

Les auteurs offrent ici un abrégé de conduite de la transformation culturelle d'un genre nouveau ; de l'essentiel de leurs années d'expérience, à partir de situations réelles vécues avec des dirigeants et leurs équipes, ils ont extrait une matière captivante et actionnable qui bouscule.

Biographie

Béatrice Lecerf
Cerveau (plutôt) droit

Consultante auprès des dirigeants depuis trente ans (MBA - HEC 1988), passionnée de transmission et de transposition de savoirs d'experts, détectrice de talents et créatrice de liens, Béatrice est en charge plus spécifiquement du développement, de la programmation et du sens au sein de workissime ! qu'elle a co-fondé avec Yann.

Yann Viot
Cerveau (plutôt) gauche

Consultant en marketing, stratégie digitale et nouveaux business models pour des start-up et des grands comptes depuis vingt ans (HEC 1996), auteur et producteur de contenus, Yann est en charge plus spécifiquement du design, de la qualité et de l'implémentation des protocoles d'accélération de transformation déployés par workissime !

Avis des lecteurs

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